Voorzitter op vrijdag: "Inzetten op educatieve communicatie, digitalisering en alternatieve geschillenoplossing, daarin valt nog bijzonder veel te winnen"
- Medewerking stafhouder / balie
- Nalatigheid als gerechtelijk mandataris
- Opvolging
- Permanente vorming
- Waarschuwing
Mr. X betwist de tenlasteleggingen niet en zet uiteen dat hij toen een hele moeilijke periode doormaakte in zijn gezinsleven. Niet alleen waren er persoonlijke problemen, maar ook medische problemen zowel van hemzelf als van één van zijn kinderen.
De tuchtraad overweegt dat het tijdig beantwoorden van briefwisseling van de stafhouder absoluut noodzakelijk is voor een goede werking van de advocatuur en dat - om het vertrouwen van de magistratuur in de advocatuur te behouden - het van cruciaal belang is, dat de gerechtelijke mandaten correct en met de nodige diligentie worden uitgevoerd. De verplichting om 20 punten per jaar te halen is er dan ook om een behoorlijke beroepsuitoefening te waarborgen.
De tuchtraad is van oordeel dat het om ernstige feiten gaat die het vertrouwen in een goed functionerende advocatuur ernstig schenden. Niettemin is de tuchtraad wel bereid mildheid aan de dag te leggen en rekening te houden met de ingeroepen persoonlijke problemen en het feit dat er geen tuchtrechtelijke voorgaanden zijn.
De tuchtraad legt dan ook de tuchtstraf van de waarschuwing op voor deze feiten.