Voorzitter op vrijdag: "Inzetten op educatieve communicatie, digitalisering en alternatieve geschillenoplossing, daarin valt nog bijzonder veel te winnen"
- Permanente vorming
- Schorsing
Advocaat behaalt systematisch - over vier verschillende gerechtelijke jaren heen - niet voldoende punten inzake permanente vorming.
Bovendien komt hij het engagement om zich te regulariseren zoals geuit in een gesprek met de stafhouder niet na.
Bij gebreke aan aanwezigheid van de advocaat wordt geen verweer gevoerd over de tenlasteleggingen.
Alle tenlasteleggingen komen bewezen voor op basis van de voorliggende stukken.
De tuchtraad houdt rekening met het gegeven dat de advocaat gedurende vier opeenvolgende gerechtelijke jaren in gebreke bleef om het vereiste aantal opleidingspunten (20 per gerechtelijk jaar) te behalen.
De tuchtraad houdt eveneens rekening met het gegeven dat zelfs het opstarten van een tuchtonderzoek door de stafhouder, omwille van het in gebreke blijven om het vereiste aantal opleidingspunten te behalen, de advocaat er blijkbaar niet kon toe bewegen om in de navolgende jaren voldoende opleidingspunten te behalen.
Gelet op de herhaalde inbreuken inzake permanente vorming gedurende vier opeenvolgende jaren, gelet op het niet-nakomen van engagement aan de stafhouder om dit te regulariseren en gelet op groot tekort is de tuchtraad van oordeel dat een effectieve schorsing van de advocaat zich opdringt.
De tuchtraad houdt wel rekening met het blanco tuchtverleden van de advocaat en beperkt de effectieve periode van schorsing tot 8 dagen in de hoop dat dit de advocaat er toe zal bewegen zijn verplichtingen inzake permanente vorming in de toekomst stipt na te komen.